据全国事业单位招聘网6月3日公示信息，广州市教育系统决定于近期公开招聘公办中小学体育教练员18名。
一、招聘单位及岗位
招聘岗位详见《广州市教育系统2025年公开招聘公办中小学体育教练员岗位需求表》（附件1）
二、招聘对象
1.2025年毕业生：指于2025年1月1日至2025年12月31日期间取得毕业证书的毕业生（含持国（境）外学历学位证书人员）。
2.非2025年毕业的往届生：指于2024年12月31日前取得毕业证书的非在读人员（含持国（境）外学历学位证书人员）。
3.不限：指以上两类人员均可。
港澳居民符合《广东省人力资源和社会保障厅关于印发粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法的通知》和公告规定的可报考相关岗位。
资格条件中对工作年限有要求的，必须提供相应的材料（劳动合同、社保缴费记录，不含在校生实习、创业经历）。
三、招聘条件
（一）基本条件
报考者应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.非广州市常住户籍人员应符合广州市人民政府办公厅《关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》（穗府办〔2020〕10号）规定的广州市户口迁入条件；
7.本招聘公告要求的其他条件；
8.法律、法规规定的其他条件。
（二）具体资格条件
1.关于报考人员的年龄要求，还须满足以下条件：具有本科学历的，年龄在35周岁以下；具有研究生学历或与报考岗位相对应的中级专业技术资格的，年龄在40周岁以下；具有博士学位或与报考岗位相对应的副高级专业技术资格的，年龄在45周岁以下。招聘岗位需求表中有明确年龄、学历学位要求的，以招聘岗位需求表的具体要求为准。
相关年龄和工作经历年限等时间点的计算截至报名首日。
2.所有报考人员所学的专业必须与报考的岗位相对应。招聘专业名称及代码按照《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》（附件2）设置，报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准；辅修专业、学位种类均不作为所学专业依据。如报考人员所学专业未列入上述专业参考目录（附件2），但所学专业主要课程与报考岗位所要求专业的主要课程基本一致的，则须在现场资格审查时提供与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的材料（包括加盖公章的课程成绩单、院校出具的课程对比情况说明等），经组织招聘部门认定为相近专业的方可视为专业符合报考要求。
3.报考人员可用非最高学历专业报考，但用于报考的学历层次和学位层次应同时符合岗位要求，如：招聘岗位要求学历、学位须具有本科及以上、学士及以上的，报考人员应具有符合专业要求的本科学历及相应的学士学位，或应具有符合专业要求的研究生学历及相应的硕士或博士学位。
4.招聘岗位有运动训练经历要求的，须提供原训练单位开具的相应专业运动训练经历证明。招聘岗位要求具备相应运动员专业技术等级的，或要求其他有关证书的，均须提供相应证书。
5.考生须符合“省级体育教练员任职岗前培训考核合格”条件。报名时未取得的考生，符合岗位其他要求的，可在资格复审时出具培训证明或者在报到之日起一年内取得培训证明的承诺书。
6.国（境）外留学归来人员报考，须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。在国（境）外学习并将于报名截止日至2025年12月31日取得的学历学位证书的人员，须在报名时出具有关证明材料。
7.2025年毕业生须在2025年12月31日前获得岗位招聘条件所要求的学历和学位证书，否则将被取消聘用资格。
8.广州市教育局和越秀区、荔湾区、天河区、白云区、花都区教育局直属事业单位的在职在编人员，不受理报考。
（三）下列人员不得报考
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
6.聘用后即构成回避关系的；
7.现役军人，在读的全日制非2025年毕业生；
8.法律、法规规定的其他情形。
本条所规定处分期限的计算截至报名截止日。
四、招聘工作程序
本次公开招聘工作按照网上报名、笔试、现场资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）网上报名
1.报名方式：
（1）报名时间：2025年6月6日9:00至2025年6月12日17:00。逾期不接受报名。
（2）网上填报资料：报考者登录全国事业单位招聘网（网址：http://www.qgsydw.com）按网上提示方法进行注册、上传照片、填写个人资料信息并且完成网上报名。
2.报名有关要求
（1）每位报考人员只能选报一个招聘岗位。网上报名实行诚信报考，应聘人员报名后，网上报名系统进行初审，不再进行人工资格初审，由报名系统自动根据考生填写的居民身份证号等资料，对报考人员专业、学历学位等岗位条件进行校核。报考人员应认真对照招聘公告规定的报考条件和招聘岗位中的专业、学历学位、招聘对象及其他资格条件等，不符合招聘公告要求的任何条件之一的，均不可以报名。报考人员须对报名材料的真实性和完整性负责。凡提供虚假材料的，一经查实，取消报考资格或聘用资格，并记录在案。本人条件不符合招聘公告和所报考岗位资格条件和要求的，责任由报考人员自负。
（2）不得用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须完全一致。港澳居民可以使用“香港永久性居民身份证”或“澳门永久居民身份证”并填写永久性居民身份证号进行注册。一经在网上完成报名流程，不得改报。
（3）报名时应上传本人近期免冠正面证件电子照片。未按规定上传照片的，视同未报名处理。
（4）非2025年毕业的往届生报名时需上传用于报考的学历、学位证书；对于未取得学历、学位证书的2025年毕业生，须上传毕业生就业推荐表等证明材料；招聘岗位需求表中涉及职称、工作经历、研究方向、专业技术资格证书或执（职）业资格证等要求的，须在报名系统上传相关的证书、资格证、工作经历等证明材料；未按规定上传的，视同未报名处理。
（5）为确保招聘工作的竞争性和公正性，各岗位笔试开考比例原则上不低于1:3（含1:3）。达不到开考比例的，原则上取消该招聘岗位或相应调减该岗位的招聘人数。
（6）部分紧缺专业岗位未达到1:3开考比例的，在同一招聘岗位相同报考条件下，经批准同意笔试开考比例调整为按1:2设定，延长报名时间（具体内容另行公告）仍达不到1:2开考比例的，按实际符合报名人数开考。
（二）打印准考证
报名成功的考生请于2025年6月18日下午15:00后自行登录报名网站下载打印笔试准考证，如有变化，另行通知。笔试准考证是参加本次公开招聘的重要证件，请考生妥善保管。
（三）笔试
1.笔试时间暂定2025年6月21日，具体时间、地点详见笔试准考证（以笔试准考证为准）。
2.内容：笔试由市教育局统一组织。笔试内容为公共基础知识、体育教练相关知识、教育学、心理学等。
3.成绩：满分为100分，合格成绩为60分，按40%折算计入综合成绩。笔试成绩按四舍五入保留小数点后2位，于笔试结束后20个工作日内在广州市教育局网站（http://jyj.gz.gov.cn/）公布。请考生自行登录网络报名系统查询本人分数及是否进入现场资格审查环节。
4.在分数不低于60分的考生中，据笔试成绩高低，按1:5的比例确定进入现场资格审查和面试人员名单。未达到上述比例的，按实际符合条件人数进入现场资格审查。
（四）现场资格审查
1.时间、地点：具体时间、地点以招考单位通知为准，请考生保持手机通讯顺畅。
2.参加现场资格审查者凭身份证、准考证和在网上报名系统打印并亲笔签名的《报名登记表》前往指定地点进行资格审查，同时提供《广州市教育系统2025年公开招聘公办中小学体育教练员资格审查资料目录》（见附件3）所列的资料原件和复印件（A4规格），作为资格审查的依据。资格审查期间不能提供相应材料原件的视为资格审查不合格。
3.报考者所提交的材料必须真实、准确、有效，且与《报名登记表》中填写的情况一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予聘用。
4.通过现场资格审查者方可参加面试。入围面试人员未按规定时间参加资格审查，视为自动放弃；对不符合招聘条件的，取消其面试资格，并书面告知相关事由。入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的，招聘单位在同一岗位笔试合格的应聘人员中，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。
（五）面试
1.具体时间、地点以招考单位通知为准，请考生保持手机通讯顺畅。
2.面试形式：包括技能测试、业务考核、实操、问答等。
3.面试成绩：面试成绩满分为100分，合格成绩为60分，按60%折算计入综合成绩。面试分数四舍五入保留小点数后2位。面试成绩不合格的，不列为体检人选。面试成绩在当场次候分室向考生公布，并由考生在面试成绩单上签字确认。
4.按笔试、面试所占比例计算综合成绩，满分为100分，四舍五入保留小数点后2位。综合成绩达60分及以上者方可进入体检。如出现综合成绩相同，首先按同一岗位面试成绩合格者由高到低排序确定；如出现综合成绩、面试成绩都相同，则按面试主评委评分由高到低排序确定。如出现综合成绩及主评委评分均相同的，由招聘单位组织综合成绩相同人员另行组织面试。
（六）体检、考察
根据综合成绩合格者的高低顺序，按招聘岗位1:1的比例确定参加体检人员名单，体检合格者进入考察环节。体检时间、地点另行通知。
体检、考察按照广东省体检和考察相关规定组织实施。
（七）公示
根据考试、体检、考察的结果确定拟聘人员，由各级教育行政主管部门按照人事管理权限在相关门户网站对拟聘用人员进行5个工作日的公示。
（八）递补
因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，可在同一岗位按照综合成绩合格者从高到低顺序依次递补其他考生。是否递补其他考生由招聘单位决定，并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理。
1.应聘人员体检不合格的；
2.考察人选未被确定为拟聘用人员的；
3.拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
4.拟聘用人员放弃聘用的。
（九）办理聘用手续
1.公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续，签订聘用合同。报考者本人放弃且符合递补情形的（无特殊原因，在3个月内未能根据聘用单位管理要求配合办理好相关聘用手续的，也视为本人放弃），可在同一岗位按综合成绩合格者由高到低依次进行递补。
2.成功聘用的人员为事业单位编内人员，聘用期间按聘用单位公布的招聘岗位情况予以聘用，工资待遇按广州市事业单位工资待遇相关规定执行。同时实行试用期，试用期考核不合格的，取消聘用资格。
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